РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
АДМИНИСТРАЦИЯ КРАСНОГОРСКОГО РАЙОНА
БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 06 декабря 2022 №683
пгт Красная Гора
О внесении изменений в Постановление администрации Красногорского района Брянской области от 08.02.2013 года №37 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений
Красногорского района,реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного)общего образования»
В соответствии с поручением Президента Российской Федерации от 26 июня 2022 г.№ Пр-1117 о введении в общеобразовательных организациях начиная с 2022/2023 учебного года должности «Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями»,постановлением Правительства Российской Федерации от 21 февраля 2022 г. № 225
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести изменения вПостановление администрации Красногорского района Брянской области от 08.02.2013 года №37 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетныхобщеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования»,следующие изменения:
1.1. В приложении к постановлению наименование «Положение об оплате труда муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования заменить на «Положение о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования».
1.2.Пункт 3.3 раздела3«Формирование ставок (окладов) работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования» изложить в редакции:
«3.3. Размер базового оклада руководителя структурного подразделения,
специалиста, служащего и рабочего образовательного учреждения устанавливается как произведение базовой единицы на соответствующие коэффициенты.
Расчет базового оклада руководителя структурного подразделения, специалиста, служащего и рабочего производится по формуле:
Бо=Б х К0 х Ксов х К1 х К2+БxКm1,где:
Бо-размер базового оклада работника;
Б-величина базовой единицы;
К0-коэффициент отнесения к соответствующей профессиональной квалификационной группе должностей работников, указанных в приложении №1 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетныхобщеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования».
Ксов – коэффициент советника директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями;
К1 -коэффициент уровня образования (коэффициент устанавливается для руководителей структурных подразделений,специалистов и служащих;
К2-коэффициент специфики работы;
Km1 –коэффициент ежемесячной денежной компенсации на книгоиздательскую продукцию и периодические издания педагогическим работникам (коэффициент устанавливается для специалистов), где Km1=0.03.»
1.3.Подпункт 5.8.7 пункта 5.8 раздела 5 «Расчет заработной платы работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного) общего образования»изложить в редакции:
«5.8.7. Выплаты педагогическим работникам, а также руководителям образовательных организаций, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений, осуществляющим педагогическую работу в той же образовательной организации.
Размер доплаты устанавливается из расчета 5000,00 рублей за ставку заработной платы исходя из фактического объёма учебной нагрузки и (или) фактический объём педагогической работы по должностям, отнесенным к квалификационным уровням согласно приложения №1к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетныхобщеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования».
1.4. Дополнить Положение о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетныхобщеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования» приложением 1.1. «Профессиональные группы должностей педагогического персонала не включенные в профессиональные квалификационные группы» согласно приложению №1 к настоящему постановлению.
1.5. В приложении 3 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетныхобщеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования» добавить пункт:
|
Советник директора по воспитаниюи взаимодействиюс детскими общественными объединениями |
1. За качественную работу, не входящую в круг основных обязанностей и повышающую авторитет общеобразовательного учреждения. 2.Реализация в полном объеме программы «Воспитание», разработанной и утвержденной образовательным учреждениям. 3. Результативное участие в социальных инициативах (волонтерство, флешмобы, социальные акции). 4. Распространение информации о позитивном опыте работы педагогов, реализующих основные направления федерального проекта «Патриотическое воспитание».
|
1.6. Приложение 7 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетныхобщеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования»дополнить пунктом 15:
|
15. |
Советнику директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями |
0,5 |
1.7.В приложении 10 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных бюджетныхобщеобразовательных учреждений Красногорского района, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего(полного)общего образования п.1 изложить в редакции:
«1.Продолжительность рабочего времени:
36 часов в неделю:
педагогам-психологам, социальным педагогам, педагогам-организаторам, мастерам производственного обучения, старшим вожатым, инструкторам по труду;
методистам, старшим методистам образовательных учреждений;
руководителям физического воспитания образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального профессионального и среднего профессионального образования;
преподавателям-организаторам основ безопасности жизнедеятельности, допризывной подготовки;
советникам директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями».
2. Настоящее постановление вступает в силу с момента принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 сентября 2022года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Красногорского района В.А.Глушакова.
Глава администрации
Красногорского района С.С.Жилинский
Исп. Т.И.Ивашкина
Тел. 9-11-95
Приложение №1
к постановлению администрации
Красногорского района
Приложение 1.1
к Положению о системе оплаты
труда работников муниципальных
бюджетных общеобразовательных
учреждений Красногорского района,
реализующих программы начального
общего, основного общего, среднего
(полного) общего образования»
Профессиональные группы должностей педагогического персонала не включенные в профессиональные квалификационные группы
|
Должности не отнесенные к квалификационным уровням |
Величина коэффициента, Ксов |
|
Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями |
1 |
Дата создания: 24.07.2026 09:09:29
Дата изменения: 24.07.2026 09:09:29